ほんまのラジ関～ラジオ関西採用特別番組～
【2027年採用】#1「研修2週間で即現場？」「面接は雑談ばかり？」新入社員が感じたラジ関のリアル（入社1年目 別所・塚口・吉岡）
職場には慣れたけど仕事には慣れない／デジタル・プロデュース部の仕事／例えば炎のあ、エレガンス／番組グッズ製作／配属の希望は聞かれなかった／研修期間は2週間だけ／プロジェクト部の仕事／花火大会の概要説明／一人で訪問することも／技術部の仕事／資格試験の勉強中／番組編集・回線テスト・中継／他局も受けていた？／面接というより雑談／最終面接はカッチリ／メールアドレスの意味を聞かれた／パッションで選んだ／関西愛で選んだ／面接官の雰囲気で選んだ／入社後のギャップ／未だに手書きの履歴書／アナログな部分が多い／配属一か月でステージ進行／いきなり仕事を任せられる／上司が丁寧に計画を立ててくれる／部署によって育て方はバラバラ？／若手は少ないけど……／いつか自分発の番組を／自分で仕事を取ってきて地域貢献を／安心を与える技術者に／後輩へのアドバイス／自分の好きなものを言語化する／盛らずにありのまま伝える／自分らしさを伝える
■別所／塚口／吉岡（新入社員）
2026年4月にラジオ関西へ入社した新入社員3名。それぞれデジタル・プロデュース部・プロジェクト部・技術部へ配属され、各部署で業務に取り組んでいる。
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※ラジオ関西2027年4月採用へのエントリーは「マイナビ2027」からお願いいたします。
https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp203192/outline.html
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ほんまのラジ関～ラジオ関西採用特別番組～
社会／文化
ラジオ関西の現役社員インタビューPodcastです。先輩社員が業務内容や会社の雰囲気、入社後のギャップまで赤裸々に語り、文字や写真だけではわからない、“ほんまのラジ関”をお伝えします。 【2027年採用】 #1 新入社員 別所・塚口・吉岡 #2 コンテンツ・クリエイト局 デジタル・プロデュース部 部長 安田晴彦 #3 ビジネスソリューション局 大阪支社 大阪支社長 永通慎也 【2026年採用】 #1 コンテンツクリエイト局 デジタル・プロデュース部 神吉将也（入社10年目） #2 コンテンツクリエイト局 デジタル・プロデュース部 守山智秋（入社3年目） #3 コンテンツクリエイト局 プロジェクト部 田辺彩（入社3年目） #4 ビジネスソリューション局 大阪支社 栃尾健太（入社16年目） ●進行 タケモトコウジ ※ラジオ関西2027年4月入社採用試験へのエントリーは「マイナビ2027」よりお願いいたします。
